AVISO DE PRIVACIDAD TALINK
OBJETO
El presente Aviso de Privacidad, tiene por objeto la protección de los datos personales en posesión de C&HRM S.A de C.V, con nombre comercial TALINK, con la finalidad de regular su tratamiento legítimo, controlado e informado, a efecto de garantizar la privacidad y el derecho a la autodeterminación informativa de las personas, conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales. RESPONSABLE DE LOS DATOS PERSONALES C&HRM S.A de C.V, con domicilio de operaciones y fiscal en Calle Mar de Ross 1464, Colonia Country Club, en Guadalajara, Jalisco, tiene el compromiso de proteger la información personal proporcionada por el Titular de los mismos y es responsable del tratamiento de los mismos cuando sean recabados por medios impresos y/o vía telefónica u otros medios. Se nombra como responsable dentro de la Organización a la LPO Fernanda Monroy Garza quien tiene el cargo de Dirección General. TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES C&HRM S.A DE CV. podrá recabar a través de diferentes medios los datos personales de empleados, aspirantes, clientes o proveedores para su uso, divulgación, y/o almacenamiento por cualquier medio para los fines abajo señalados C&HRM S.A. DE C.V. y/o cualquier tercero que llegue a intervenir en cualquier fase del Tratamiento de Datos Personales, por lo que la Sociedad está obligada y guardará confidencialidad respecto de los mismos cuando tengan dicho carácter, conforme a los artículos 6, 7, 8 y demás aplicables de la Ley Federal de Protección de Datos Personales de los Estados Unidos Mexicanos, por lo que el responsable tendrá la obligación de informar a los titulares de los datos, la información que se recaba de ellos y con qué fines, a través del aviso de privacidad. CONSENTIMIENTO El titular de los Datos Personales al proporcionar la información que se le solicite al momento de tener relación profesional, laboral o a través del proceso de reclutamiento, las entrevistas o la visita a su domicilio o proporcionar vía telefónica o cualquier otro medio, implica el consentimiento pleno y sin reservas para el Tratamiento de sus Datos Personales de acuerdo con el presente Aviso de Privacidad, así como también hacerse responsable de proporcionar con la total veracidad dichos datos proporcionados (artículo 9 de la Ley aplicable). DATOS PERSONALES A RECABAR Y FINALIDAD Los Datos Personales que se solicitan a los empleados o prestadores de servicios profesionales tienen como finalidad conocer el comportamiento laboral, social y del entorno económico en el que se desarrollan y funja de herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita o el servicio que va a prestar, así como el cumplimiento de las responsabilidades como empleador o como contratante de sus servicios y son los que contienen los siguientes documentos:
● Acta de nacimiento
● Acta de matrimonio
● Afiliación al imss
● Comprobante de domicilio
● Credencial de elector
● CURP
● Registro Federal de Causantes
● Constancia de AFORE
● Constancia de retencion del infonavit
● Carta de no antecedentes penales
● Certificado médico
Los Datos Personales que se solicitan a los aspirantes al momento de la entrevista, visita de domicilio o verificación telefónica o por cualquier otro medio, conforme al artículo 11 de la Ley multicitada y tienen como FINALIDAD proporcionar información a las empresas a las que aspiran pertenecer como colaboradores, del comportamiento laboral, social y de su entorno económico en el que se desarrollan y funja de
herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita. Los documentos solicitados se harán llegar al futuro empleador para cumplir las obligaciones legales como tal. Los datos personales solicitados son los que contienen los siguientes documentos:
● Acta de nacimiento
● Afiliación al imss
● Comprobante de domicilio
● Credencial de elector
● Licencia de manejo
● CURP
● Registro Federal de Causantes
● Constancia de AFORE
● Constancia de retencion del infonavit
● Comprobante de estudios
● Carta de no antecedentes penales
● Cartas de recomendación laboral
● Cartas de recomendación personal
● Otros requeridos por el cliente que cubrirá la vacante.
Los Datos Personales que se solicitan a los Clientes y Proveedores por cualquier medio tienen como finalidad cumplir con las obligaciones contraídas con los mismos. Los datos solicitados son:
● Nombre de contacto
● Puesto del contacto
● Correo Electrónico del contacto
DATOS PERSONALES SENSIBLES.
De conformidad con el artículo 3° de la Ley Federal de Protección de Datos Personales, se conocen como “Datos Personales Sensibles” a “aquellos que puedan revelar aspectos como origen racial o étnico, estado de salud presente y futuro, información genética, creencias religiosas, filosóficas y/o morales, afiliación sindical, opiniones políticas, preferencia sexual”. Por lo cual se firma de aceptación para el Tratamiento de Datos Personales Sensibles.
MEDIOS PARA DETERMINAR EL USO O DIVULGACIÓN DE DATOS
PERSONALES
C&HRM S.A. DE C.V. cuenta con las medidas físicas, técnicas y administrativas de seguridad para la Protección de Datos Personales proporcionados por los candidatos, el aviso de privacidad debe ponerse a disposición de los titulares a través de formatos impresos, digitales, visuales, sonoros o cualquier otra tecnología, única y exclusivamente los datos proporcionados por los titulares de los datos personales recabados. TRANSFERENCIA DE DATOS PERSONALES C&HRM S.A. DE C.V. podrá revelar, divulgar y/o transferir dentro o fuera del país los Datos Personales proporcionados por los aspirantes a un tercero, en este sentido pueden ser compartidos con las empresas para las cuales se solicite la información del aspirante con los fines antes mencionados y otros que se consideren pertinentes. El titular de los datos personales acepta su transferencia en los términos del presente Aviso y para los fines que le son de su interés al mismo titular, lo anterior conforme a lo dispuesto por los artículos 36 y 37 de la Ley Federal de Protección de Datos Personales. La transferencia de datos podrá realizarse por vía telefónica, correo electrónico, documentos electrónicos o bien enviando documentos en copia otorgados por los involucrados.
En relación a los datos obtenidos por parte de los trabajadores o prestadores de servicios podrán ser transferidos a instancias como Instituto Mexicano del Seguro Social, INFONAVIT, AFORES, SAT, Fonacot o Instituciones bancarias involucradas en el cumplimiento de obligaciones de retribución económica.
PROCEDIMIENTO PARA RECABAR DATOS PERSONALES
Los datos personales referidos en los párrafos anteriores serán recabados por C&HRM S.A. DE C.V. de los trabajadores o prestadores de servicio, directamente de manera electrónica a través de formularios establecidos para los fines especificados, por correo electrónico o documentos escaneados y/o copias que contienen datos personales, esto con el fin de contar con expedientes personales. Los datos personales referidos en los párrafos anteriores serán recabados por C&HRM S.A. DE C.V. de los clientes y proveedores, directamente de manera electrónica a través de formularios establecidos para los fines especificados o bien por correo electrónico. Los datos personales referidos en los párrafos anteriores serán recabados por C&HRM S.A. DE C.V. de los aspirantes, por teléfono, directamente de manera electrónica a través de formularios establecidos para los fines especificados, por correo electrónico y/o se solicitarán copias de documentos que contienen datos personales. MEDIOS PARA EJERCER LOS DERECHOS DE LOS TITULARES DE DATOS PERSONALES Y REVOCACIÓN DEL CONSENTIMIENTO
Se puede revocar el consentimiento que los clientes, proveedores, trabajadores, prestadores de servicio o aspirantes nos han otorgado para el Tratamiento de sus Datos Personales proporcionados por él mismo, poniendo a su disposición el siguiente correo electrónico carlos@talink.mx.
El ejercicio por parte de los usuarios de los derechos antes mencionados deberá sujetarse a las disposiciones que marca la Ley Federal de Protección de Datos Personales de los Estados Unidos Mexicanos.
Sujetos a los términos y condiciones del presente aviso, el Titular de los datos personales le otorga a la Sociedad Responsable de los mismos C&HRM S.A DE CV, el derecho para ser utilizados para los fines acordados entre ellos proporcionar información a las empresas a las que aspiran del comportamiento laboral, social y de su entorno económico en el que se desarrollan y funja de herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita.
MODIFICACIONES AL AVISO DE PRIVACIDAD Por diversas razones o circunstancias el presente aviso de privacidad puede sufrir modificaciones, cambios o actualizaciones en el futuro, por lo que se recomienda revisar sus términos periódicamente en nuestra página de internet https://talink.mx o bien, contactando al responsable que funge como Dirección General.
Si usted considera que su derecho a la protección de sus datos personales ha sido lesionado por alguna conducta u omisión de nuestra parte, o presume alguna violación a las disposiciones previstas en la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, su Reglamento y demás ordenamientos aplicables, podrá interponer su inconformidad o denuncia ante el Instituto Federal de
Acceso a la Información y Protección de Datos (IFAI). Para mayor información, le sugerimos visitar su página oficial de Internet www.ifai.org.mx.
Usted, al proporcionar sus datos personales, confirma y acepta que ha leído este Aviso de Privacidad y otorga su consentimiento para ajustarse a lo señalado en el mismo.
VERACIDAD DE LA INFORMACIÓN
De conformidad con el artículo 47 fracción I de la Ley Federal del Trabajo, declaro que la información que proporciono en el presente proceso es exacta y verídica, quedando entendido que cualquier declaración falsa, en caso de ser contratado, será causa de rescisión de mi contrato de trabajo. Última actualización mayo 2021.
RESUMEN
De conformidad con la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (la «Ley»), tus Datos Personales son recabados por C&HRM S.A. DE C.V., con domicilio en Mar de Ross 1464, Colonia Country Club, en Guadalajara, Jalisco, se encuentran sujetos a una total confidencialidad y su uso única y exclusivamente se limita al uso interno en procesos administrativos, circulares informativas, promociones, y avisos comerciales de C&HRM S.A. DE C.V. Dichos Datos Personales se encuentran en un servidor seguro (https) y tendrás la opción de limitar su uso o divulgación mediante un aviso por escrito presentado en la Gerencia Administrativa de C&HRM S.A. DE C.V. Igualmente, para ejercer tus derechos de acceso, rectificación, cancelación u oposición los podrás hacer valer mediante un escrito presentado ante la propia Gerencia Administrativa de C&HRM S.A. DE C.V., quien hará la función de departamento de datos personales y dará trámite a tus solicitudes de conformidad con la Ley. Los Datos Personales podrán ser transferidos a las personas que C&HRM S.A. DE C.V. considere oportuno, pero siempre limitados al uso establecido anteriormente. Podrás revisar la versión más reciente de este Aviso de Privacidad en cualquier momento mediante el simple acceso a la página de Internet https://talink.mx/ y sus enlaces. Es importante mencionar que solamente los Datos Personales que se soliciten mediante etiquetas en color azul y una letra «s» entre paréntesis Ej. «(s) Religión», son considerados por la Ley como sensibles. Al aceptar estos TDS e ingresar al sistema estás otorgando tu consentimiento expreso en relación al otorgamiento y tratamiento de los Datos Personales, incluyendo los Datos Personales sensibles. C&HRM S.A. DE C.V se reserva el derecho de enviarte mensajes eventuales por correo
electrónico de acuerdo a esta política de privacidad.
AVISO DE PRIVACIDAD PARA ASPIRANTES
OBJETO
El presente Aviso de Privacidad, tiene por objeto la protección de los datos personales en posesión de C&HRM S.A de C.V, con nombre comercial TALINK, con la finalidad de regular su tratamiento legítimo, controlado e informado, a efecto de garantizar la privacidad y el derecho a la autodeterminación informativa de las personas, conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales.
RESPONSABLE DE LOS DATOS PERSONALES
C&HRM S.A de C.V, con nombre comercial TALINK, con domicilio de operaciones y fiscal en Calle Mar de Ross 1464, Colonia Country Club, en Guadalajara, Jalisco, tiene el compromiso de proteger la información personal proporcionada por el Titular de los mismos y es responsable del tratamiento de los mismos cuando sean recabados por medios impresos y/o vía telefónica u otros medios. Se nombra como responsable dentro de la Organización a la LPO Fernanda Monroy Garza quien tiene el cargo de Dirección General.
TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES
C&HRM S.A DE CV. podrá recabar a través de diferentes medios los datos personales de aspirantes, para su uso, divulgación, y/o almacenamiento por cualquier medio para los fines abajo señalados. C&HRM S.A DE CV y/o cualquier tercero que llegue a intervenir en cualquier fase del Tratamiento de Datos Personales, por lo que la Sociedad está obligada y guardará confidencialidad respecto de los mismos cuando tengan dicho carácter, conforme a los artículos 6, 7, 8 y demás aplicables de la Ley Federal de Protección de Datos Personales de los Estados Unidos Mexicanos, por lo que el responsable tendrá la obligación de informar a los titulares de los datos, la información que se recaba de ellos y con qué fines, a través del aviso de privacidad.
CONSENTIMIENTO
El titular de los Datos Personales al proporcionar la información que se le solicite en el proceso de reclutamiento, las entrevistas o la visita a su domicilio o proporcionar vía telefónica o cualquier otro medio, implica el consentimiento pleno y sin reservas para el Tratamiento de sus Datos Personales de acuerdo con el presente Aviso de Privacidad, así como también hacerse responsable de proporcionar con la total veracidad dichos datos proporcionados (artículo 9 de la Ley aplicable).
DATOS PERSONALES A RECABAR Y FINALIDAD
Los Datos Personales que se solicitan a los aspirantes al momento de la entrevista, visita de domicilio o verificación telefónica o por cualquier otro medio, conforme al artículo 11 de la Ley multicitada y tienen como FINALIDAD proporcionar información a las empresas a las que aspiran pertenecer como colaboradores, del comportamiento laboral, social y de su entorno económico en el que se desarrollan y funja de herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita. Los documentos solicitados se harán llegar al futuro empleador para cumplir las obligaciones legales como tal. Los datos personales solicitados son los que contienen los siguientes documentos:
● Acta de nacimiento
● Afiliación al imss
● Comprobante de domicilio
● Credencial de elector
● Licencia de manejo
● CURP
● Registro Federal de Causantes
● Constancia de AFORE
● Constancia de retencion del infonavit
● Comprobante de estudios
● Carta de no antecedentes penales
● Cartas de recomendación laboral
● Cartas de recomendación personal
DATOS PERSONALES SENSIBLES.
De conformidad con el artículo 3° de la Ley Federal de Protección de Datos Personales, se conocen como “Datos Personales Sensibles” a “aquellos que puedan revelar aspectos como origen racial o étnico, estado de salud presente y futuro, información genética, creencias religiosas, filosóficas y/o morales, afiliación sindical, opiniones políticas, preferencia sexual”. Por lo cual se firma de aceptación para el Tratamiento de Datos Personales Sensibles.
MEDIOS PARA DETERMINAR EL USO O DIVULGACIÓN DE DATOS
PERSONALES
C&HRM S.A DE CV cuenta con las medidas físicas, técnicas y administrativas de seguridad para la Protección de Datos Personales proporcionados por los candidatos, el aviso de privacidad debe ponerse a disposición de los titulares a través de formatos impresos, digitales, visuales, sonoros o cualquier otra tecnología, única y exclusivamente los datos proporcionados por los titulares de los datos personales recabados.
TRANSFERENCIA DE DATOS PERSONALES
C&HRM S.A DE CV podrá revelar, divulgar y/o transferir dentro o fuera del país los Datos Personales proporcionados por los aspirantes a un tercero, en este sentido pueden ser compartidos con las empresas para las cuales se solicite la información del aspirante con los fines antes mencionados y otros que se consideren pertinentes. El titular de los datos personales acepta su transferencia en los términos del presente Aviso y para los fines que le son de su interés al mismo titular, lo anterior conforme a lo dispuesto por los artículos 36 y 37 de la Ley Federal de Protección de Datos Personales. La transferencia de datos podrá realizarse por vía telefónica, correo electrónico, documentos electrónicos o bien enviando documentos en copia otorgados por los involucrados.
PROCEDIMIENTO PARA RECABAR DATOS PERSONALES
Los datos personales referidos en los párrafos anteriores serán recabados por C&HRM S.A DE CV de los aspirantes, por teléfono, directamente de manera electrónica a través de formularios establecidos para los fines especificados, por correo electrónico y/o se solicitarán originales y/o copias de documentos que contienen datos personales.
MEDIOS PARA EJERCER LOS DERECHOS DE LOS TITULARES DE DATOS
PERSONALES Y REVOCACIÓN DEL CONSENTIMIENTO
Se puede revocar el consentimiento que los aspirantes nos han otorgado para el Tratamiento de sus Datos Personales proporcionados por él mismo, poniendo a su disposición el siguiente correo electrónico carlos@talink.mx.
El ejercicio por parte de los usuarios de los derechos antes mencionados deberá sujetarse a las disposiciones que marca la Ley Federal de Protección de Datos Personales de los Estados Unidos Mexicanos.
Sujetos a los términos y condiciones del presente aviso, el Titular de los datos personales le otorga a la Sociedad Responsable de los mismos C&HRM S.A DE CV, el derecho para ser utilizados para los fines acordados entre ellos proporcionar información a las empresas a lasque aspiran del comportamiento laboral, social y de su entorno económico en el que se desarrollan y funja de herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita.
MODIFICACIONES AL AVISO DE PRIVACIDAD
Por diversas razones o circunstancias el presente aviso de privacidad puede sufrir modificaciones, cambios o actualizaciones en el futuro, por lo que se recomienda revisar sus términos periódicamente en nuestra página de internet https://talink.mx o bien, contactando al responsable que funge como Dirección General. Si usted considera que su derecho a la protección de sus datos personales ha sido lesionado por alguna conducta u omisión de nuestra parte, o presume alguna violación a las disposiciones previstas en la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, su Reglamento y demás ordenamientos aplicables, podrá interponer su inconformidad o denuncia ante el Instituto Federal de Acceso a la Información y Protección de Datos (IFAI). Para mayor información, le sugerimos visitar su página oficial de Internet www.ifai.org.mx. Usted, al proporcionar sus datos personales, confirma y acepta que ha leído este Aviso de Privacidad y otorga su consentimiento para ajustarse a lo señalado en el mismo.
VERACIDAD DE LA INFORMACIÓN
De conformidad con el artículo 47 fracción I de la Ley Federal del Trabajo, declaro que la información que proporcionó en el presente proceso es exacta y verídica, quedando entendido que cualquier declaración falsa, en caso de ser contratado, será causa de rescisión de mi contrato de trabajo.
Sujetos a los términos y condiciones del presente aviso, el Titular ___________________________________________________________________ de los Datos Personales le otorga a la Sociedad Responsable de los mismos C&HRM S.A DE CV, el derecho para ser utilizados para los fines acordados entre ellos proporcionar información a las empresas a las que aspiran del comportamiento laboral, social y de su entorno económico en el que se desarrollan y funja de herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita. Acuerdan y Firman de conformidad, una vez leído el presente aviso, en
Guadalajara, Jalisco, a ______ de _____________ del año __________.
POR C&HRM S.A DE CV POR EL ASPIRANTE
Nombre, cargo y firma Nombre y firma
AVISO DE PRIVACIDAD TALINK PARA PERSONAL QUE
TRABAJA O PRESTADOR DE SERVICIOS
OBJETO
El presente Aviso de Privacidad, tiene por objeto la protección de los datos personales en posesión de C&HRM S.A de C.V, con nombre comercial TALINK, con la finalidad de regular su tratamiento legítimo, controlado e informado, a efecto de garantizar la privacidad y el derecho a la autodeterminación informativa de las personas, conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales.
RESPONSABLE DE LOS DATOS PERSONALES
C&HRM S.A de C.V, con domicilio de operaciones y fiscal en Calle Mar de Ross 1464, Colonia Country Club, en Guadalajara, Jalisco, tiene el compromiso de proteger la información personal proporcionada por el Titular de los mismos y es responsable del tratamiento de los mismos cuando sean recabados por medios impresos y/o vía telefónica u otros medios. Se nombra como responsable dentro de la Organización a la LPO Fernanda Monroy Garza quien tiene el cargo de Dirección General.
TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES
C&HRM S.A DE CV. podrá recabar a través de diferentes medios los datos personales de empleados y prestadores de servicios para su uso,
divulgación, y/o almacenamiento por cualquier medio para los fines abajo señalados C&HRM S.A DE CV y/o cualquier tercero que llegue a
intervenir en cualquier fase del Tratamiento de Datos Personales, por lo que la Sociedad está obligada y guardará confidencialidad respecto de los mismos cuando tengan dicho carácter, conforme a los artículos 6, 7, 8 y demás aplicables de la Ley Federal de Protección de Datos Personales de los Estados Unidos Mexicanos, por lo que el responsable tendrá la obligación de informar a los titulares de los datos, la información que se recaba de ellos y con qué fines, a través del aviso de privacidad.
CONSENTIMIENTO
El titular de los Datos Personales al proporcionar la información que se le solicite al momento de tener relación profesional o laboral a través del proceso de reclutamiento, de las entrevistas o la visita a su domicilio o proporcionar vía telefónica o cualquier otro medio, implica el consentimiento pleno y sin reservas para el Tratamiento de sus Datos Personales de acuerdo con el presente Aviso de Privacidad, así como también hacerse responsable de proporcionar con la total veracidad dichos datos proporcionados (artículo 9 de la Ley aplicable).
DATOS PERSONALES A RECABAR Y FINALIDAD
Los Datos Personales que se solicitan a los empleados o prestadores de servicios profesionales tienen como finalidad conocer el comportamiento laboral, social y del entorno económico en el que se desarrollan y funja de herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita o el servicio que va a prestar, así como el cumplimiento de las responsabilidades como empleador o como contratante de sus servicios y son los que contienen los siguientes documentos:
● Acta de nacimiento
● Acta de matrimonio
● Afiliación al imss
● Comprobante de domicilio
● Credencial de elector
● CURP
● Registro Federal de Causantes
● Constancia de AFORE
● Constancia de retencion del infonavit
● Carta de no antecedentes penales
● Certificado médico
DATOS PERSONALES SENSIBLES.
De conformidad con el artículo 3° de la Ley Federal de Protección de Datos Personales, se conocen como “Datos Personales Sensibles” a “aquellos que puedan revelar aspectos como origen racial o étnico, estado de salud presente y futuro, información genética, creencias religiosas, filosóficas y/o morales, afiliación sindical, opiniones políticas, preferencia sexual”. Por lo cual se firma de aceptación para el Tratamiento de Datos Personales Sensibles.
MEDIOS PARA DETERMINAR EL USO O DIVULGACIÓN DE DATOS
PERSONALES
C&HRM S.A DE CV cuenta con las medidas físicas, técnicas y administrativas de seguridad para la Protección de Datos Personales proporcionados por los candidatos, el aviso de privacidad debe ponerse a disposición de los titulares a través de formatos impresos, digitales, visuales, sonoros o cualquier otra tecnología, única y exclusivamente los datos proporcionados por los titulares de los datos personales recabados.
TRANSFERENCIA DE DATOS PERSONALES
C&HRM S.A DE CV podrá revelar, divulgar y/o transferir dentro o fuera del país los Datos Personales proporcionados por los aspirantes a un tercero, en este sentido pueden ser compartidos con las empresas para las cuales se solicite la información del aspirante con los fines antes mencionados y otros que se consideren pertinentes. El titular de los Datos Personales acepta su transferencia en los términos del presente Aviso y para los fines que le son de su interés al mismo titular, lo anterior conforme a lo dispuesto por los artículos 36 y 37 de la Ley Federal de Protección de Datos Personales. La transferencia de datos podrá realizarse por vía telefónica, correo electrónico, documentos electrónicos o bien enviando documentos en copia otorgados por los involucrados. En relación a los datos obtenidos por parte de los trabajadores o prestadores de servicios podrán ser transferidos a instancias como Instituto Mexicano del Seguro Social, INFONAVIT, AFORES, SAT, Fonacot o Instituciones bancarias involucradas en el cumplimiento de obligaciones de retribución económica.
PROCEDIMIENTO PARA RECABAR DATOS PERSONALES
Los datos personales referidos en los párrafos anteriores serán recabados por C&HRM S.A DE CV de los trabajadores o prestadores de servicio, directamente de manera electrónica a través de formularios establecidos para los fines especificados, por correo electrónico o documentos escaneados y/o copias que contienen datos personales, esto con el fin de contar con expedientes personales.
MEDIOS PARA EJERCER LOS DERECHOS DE LOS TITULARES DE DATOS
PERSONALES Y REVOCACIÓN DEL CONSENTIMIENTO
Se puede revocar el Consentimiento que los trabajadores, prestadores de servicio nos han otorgado para el Tratamiento de sus Datos Personales proporcionados por él mismo, poniendo a su disposición el siguiente correo electrónico carlos@talink.mx. El ejercicio por parte de los usuarios de los derechos antes mencionados deberá sujetarse a las disposiciones que marca la Ley Federal de Protección de Datos Personales de los Estados Unidos Mexicanos. Sujetos a los términos y condiciones del presente aviso, el Titular de los datos personales le otorga a la Sociedad Responsable de los mismos C&HRM S.A DE CV, el derecho para ser utilizados para los fines acordados entre ellos proporcionar información a las empresas a las que aspiran del comportamiento laboral, social y de su entorno económico en el que se desarrollan y funja de herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita.
MODIFICACIONES AL AVISO DE PRIVACIDAD
Por diversas razones o circunstancias el presente aviso de privacidad puede sufrir modificaciones, cambios o actualizaciones en el futuro, por lo que se recomienda revisar sus términos periódicamente en nuestra página de internet https://talink.mx o bien, contactando al responsable que funge como Dirección General. Si usted considera que su derecho a la protección de sus datos personales ha sido lesionado por alguna conducta u omisión de nuestra parte, o presume alguna violación a las disposiciones previstas en la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, su Reglamento y demás ordenamientos aplicables, podrá interponer su inconformidad o denuncia ante el Instituto Federal de Acceso a la Información y Protección de Datos (IFAI). Para mayor información, le sugerimos visitar su página oficial de Internet www.ifai.org.mx. Usted, al proporcionar sus datos personales, confirma y acepta que ha leído este Aviso de Privacidad y otorga su consentimiento para ajustarse a lo señalado en el mismo.
VERACIDAD DE LA INFORMACIÓN
De conformidad con el artículo 47 fracción I de la Ley Federal del Trabajo, declaro que la información que proporcionó en el presente proceso es exacta y verídica, quedando entendido que cualquier declaración falsa, en caso de ser contratado, será causa de rescisión de mi contrato de trabajo. Sujetos a los términos y condiciones del presente aviso, el Titular ___________________________________________________________________ de los Datos Personales le otorga a la Sociedad Responsable de los mismos C&HRM S.A DE CV, el derecho para ser utilizados para los fines acordados entre ellos proporcionar información a las empresas a las que aspiran del comportamiento laboral, social y de su entorno económico en el que se desarrollan y funja de herramienta para determinar su viabilidad y perfil de acuerdo al puesto que solicita. Acuerdan y Firman de conformidad, una vez leído el presente aviso, en Guadalajara, Jalisco, a ______ de _____________ del año __________. POR C&HRM S.A DE CV POR EL ASPIRANTE
Nombre, cargo y firma Nombre y firma